CI.VI和标志设计的内在联系
CI设计即企业形象识别系统设计，是将企业文化与经营理念统一设计，利用整体表达体系(尤其是vi设计之视觉表达系统)，传达给企业内部与公众，使其对企业产生一致的认同感，以形成良好的企业印象，最终促进企业产品和服务的销售。CI设计是由MI设计(理念识别)、BI设计(行为识别)、vi设计(视觉设计)三方面组成。关于MI和BI设计，主要由企业战略咨询公司负责完成，vi设计主要由平面设计公司负责完成，战略咨询公司与平面设计公司各展所长。vi设计市场逐渐趋向规范，当然人们也常常会将vi设计说成CI设计，在企业刚开始的时候，可以先做好vi设计，以后再来把整个CI完成，使受众在潜移默化中在受众中形成一个特别的认识，就像看到黄色的“M”字，就会联想到麦当劳。
标志设计是vi设计的关键，这意味着要想获得优秀的企业vi设计手册，首先必须获得优秀的标志设计。如果标志设计有失水准，无论vi项目看起来有多完善，那整套vi设计无疑也是失败的。一些人士认为有了好的标志设计后，vi设计公司设计vi时就很简单了，其实不然。公司vi设计的水准与标志设计有着高度的关联性，一流的标志设计师同样非常擅长VI设计。相反，欠水准的标志设计师在vi设计方面也往往比较糟糕。当然，随着科技的不断发展，时代的审美观也在不断的变化，会有很多的企业会选择更新vi、更新标志，这是很正常的。伟大如美国的IBM，标志也在随着时代不同而不断的改进。
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